
Tina Larsen, elektromekaniker
Underviser gennem 27 år: Flere kvinder vil gavne faget
Tina Larsen var den første kvindelige elektromekaniker, udlært i Sønderjylland. Nu underviser hun på Aarhus Tech og kan ikke lade være med at lægge særligt mærke til de kvindelige elever. ”De er megadygtige”!
- Vi ser flere kvinder på elektrikeruddannelsen i dag end for nogle år siden, og jeg synes, de er mega dygtige. De går ind i et mandefag og vil gerne gøre tingene bedre. Derfor stiller de høje krav til sig selv. Jeg oplever, at de er dygtige til både teorien og det praktiske, siger Tina Larsen, underviser og elektriker på Aarhus Tech.
- Og det gør ikke noget, at de generelt ikke er så fysisk stærke, for i dag har vi jo mange hjælpemidler, og faget er meget teknisk betonet. Jeg vil faktisk sige, at håndværksfag som elektriker og elektromekaniker ligger godt for kvinder, og jeg har selv oplevet at have mange gode og hjælpsomme kolleger, siger Tina Larsen.
I gennemsnit er der en til to kvindelige elever på hvert grundforløb på Aarhus Tech, og Tina Larsen vil gerne opfordre flere til at gå ind i faget. Hun har selv haft stor glæde af, at hun valgte håndværksvejen i stedet for handelsvejen, som ellers lå lidt i kortene.
- Elektrikerfaget er meget bredt i dag. Det kommer kun til at vokse. Der er masser af gode job og rige muligheder for at læse videre til elinstallatør, maskinmester og ingeniør, siger Tina Larsen.
Første sønderjyske elektromekaniker
Det var lidt af en tilfældighed, at Tina Larsen selv blev en af få kvinder i et mandefag. Hun startede meget traditionelt på uddannelsen inden for handel og service og var ved at få læreplads i Silvan.
- Men så mødte jeg nogen, som kendte til elektromekanikeruddannelsen, som blev udbudt i Nykøbing Falster, hvor jeg boede.
- Jeg elskede matematik, og da jeg var lidt af en drengepige, syntes jeg, det lød som en spændende mulighed – og gik i gang med at søge en læreplads, idet der var mesterlære dengang.
- Det var svært at få en plads, så jeg måtte udvide min søgning til Fyn og Jylland, og så viste det sig, at Eegholm i Sønderborg gerne ville prøve med en kvindelig elev.
- Jeg flyttede til Sønderborg. Det var et dejligt sted og med mange udfordringer, da firmaet arbejdede med blandt andet motorer, styringer og frekvensomformere. En af kunderne var Danfoss.
- Sidst i 80’erne var der stadig en meget skarp opdeling mellem kvinde- og mandefag, og mine sikkerhedssko i størrelse 37 måtte bestilles hjem.

Tina Larsen fik sit svendebrev som den første kvindelige elektromekaniker i Sønderjylland.
- Efter et par år ville jeg gerne læse videre, for det boglige interesserede mig, og jeg valgte installatøruddannelsen, fortæller Tina Larsen, der efterfølgende arbejdede på en byggeplads i Aarhus.
I sin fritid var hun instruktør i et fitness center, som hendes veninde ejede, og her var der en, der mente, at hun ville blive en god underviser inden for sit fag.
- De manglede en underviser på den daværende Randers Tekniske Skole. Og så startede jeg her.
Det blev til 18 år i Randers, inden en elevnedgang medførte, at hun søgte til Aarhus Tech.
- Så jeg har undervist i langt størsteparten af de næsten 27 år, jeg har været i branchen, siger Tina Larsen.
Gymnasierne er en udfordring for erhvervsskolerne
Siden Tina Larsen selv blev uddannet er der sket noget med unges uddannelse: Flere og flere vælger gymnasiet, og det er en udfordring for erhvervsskolerne.
- Der er rigtig mange, der går den vej, og jeg synes godt, man i nogen grad kan tale om, at gymnasierne opfordrer de unge til at gå på gymnasiet, siger Tina Larsen, som dog i samme åndedrag slår fast, at der ikke er noget dårligt ved en gymnasieuddannelse. Den kan således være et godt fundament for eksempelvis elektrikeruddannelsen.
- Tidligere lød det, at man altid kunne blive håndværker. Sådan er det ikke i dag. Vi har også høje krav til det boglige, siger Tina Larsen.
- Vi mangler praktikpladser
Der er også en anden udfordring i branchen, nemlig manglen på lærepladser. Den bør dog ikke afholde unge fra at gå elektrikervejen, for skolepraktikken fylder tomrummet ud.
- Men vi vil selvfølgelig gerne have, at de unge kommer ud på en rigtig arbejdsplads, siger Tina Larsen.
Hun er fuld af forståelse for, at markedet er dynamisk, og at det kan få kan få virksomheder og mestre til at holde sig lidt tilbage, men behovet for medarbejdere er stærkt stigende inden for branchen, og det ser ud til bare at fortsætte.
- Jo mere el, desto større behov for medarbejdere – men der skal naturligvis også her og nu være projekter nok til at bære praktikpladserne, siger Tina Larsen.
Læs flere portrætter af håndværkere i den danske byggebranche på vores temaside